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Actualidad COIICV

Se presenta un recurso contra una resolución de la Administración Autonómica que discrimina a los Ingenieros en Informática en las plazas de empleo público

17/11/2008

Ante la resolución de la Dirección General de Aministración Autonómica en la que se modifican algunos puestos de trabajo públicos (expediente Human 1 288373/288374-CMDP), se ha presentado un recurso de reposición por considerar que ésta supone un perjuicio para los Ingenieros en Informática y un privilegio para los Ingenieros en Telecomunicaciones.

Se presenta un recurso contra una resolución de la Administración Autonómica que discrimina a los Ingenieros en Informática en las plazas de empleo público
El recurso denuncia la situación de discriminación de los Ingenieros en Informática frente a los Ingenieros en Telecomunicación tras la resolución del Director General de Administración Autonómica por la que se modifican ciertos puestos informáticos.

La resolución elimina la titulación Informática como requisito expreso para las plazas de Ingenieros Informático de Grupo A, mientras que se incluye explícitamente la titulación de telecomunicaciones como requisito para acceder a ese tipo de plazas.
De este modo, un titulado Ingeniero de Telecomunicación que ocupe una plaza en la Generalitat se puede presentar a un concurso para los puestos "Analista de Sistemas Físicos" y "Técnico de Sistemas  Físicos", mientras que no podría hacerlo un Ingeniero Informático. Esto supone que un Ingeniero en Telecomunicación adquiriría la "condición" de Informático de Grupo A, lo que le permitiría acceder a concurso de plazas de "Técnico de Sistemas Lógicos" y "Analista de Sistemas Lógicos", a las cuales no podría haber accedido con su titulación.

El recurso de reposición presentado solicita dejar sin efecto la clasificación llevada a cabo "de forma arbitraria y con efectos invalidantes en el procedimiento y sin tener en cuenta las verdaderas funciones del personal afectado", y pide que se lleve a cabo una modificación "más lógica, racional y acorde a las funciones para el desempeño de los puestos.